Voor mij is dat het laten groeien van mensen, bedrijven en ideeën.
Het verder helpen van ondernemers privé én zakelijk door mijn kennis, ervaring en netwerk actief in te zetten. Niet vanaf de zijlijn, maar door mee te denken, mee te bouwen en soms ook mee te worstelen.

Vanuit die overtuiging ben ik gestart in mijn nieuwe rol als ondernemer. Een rol waarin ik bewust tijd vrijmaak om organisaties te helpen groeien. Eén van die plekken is Bouwmensen Mierlo, waar ik wekelijks enkele uren actief betrokken ben bij het opleiden van de vakmensen van de toekomst.

En dat is hard nodig.
We staan met z’n allen voor een grote uitdaging: een structureel tekort aan vakmensen. De vraag vanuit de markt groeit, projecten stapelen zich op en tegelijkertijd nemen ervaren krachten afscheid om te genieten van hun welverdiende pensioen. Waar vroeger de planning werd bepaald door (on)werkbare dagen, wordt deze nu steeds vaker bepaald door de beschikbare bezetting.
De vraag is dus niet óf we iets moeten doen, maar wat we samen gaan doen, onderwijs en bedrijfsleven ,om dit voor de toekomst op te lossen.

Ik geloof sterk in samenwerking. In het samen laten zien aan jongeren welke kansen en mogelijkheden er liggen in de techniek. Laat ze al op jonge leeftijd kennismaken met het vak. Laat ze ervaren hoe mooi, uitdagend en veelzijdig deze wereld is.
Maar daar hoort ook verantwoordelijkheid bij vanuit bedrijven. Door stageplaatsen te bieden, leerlingen goed te begeleiden en ze écht verder te helpen. Niet alleen opleiden, maar ook behouden voor de techniek.

Bij Bouwmensen Mierlo komen die werelden samen. Hier bouwen we samen met onderwijs en bedrijfsleven aan duurzame instroom, ontwikkeling en behoud van technisch talent. En daar draag ik met volle overtuiging aan bij, door mijn ervaring, netwerk en ondernemerschap in te zetten om deze organisatie verder te laten groeien.

Laten we met z’n allen de schouders eronder zetten.
De winst is helder: meer leerlingen in de techniek én ze daar ook houden.
Doe je mee?